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국기·취준생
인사실무(임금관리,급여지급,복리후생)
조직 내에서 효율적인 인사 관리 및
실무이론+실기+기출문제로 자격증도 한번에
실무+자격증+취업까지
국기·취준생
인사실무(임금관리,급여지급,복리후생)
& 전산세무회계 자격증
- 교육기간
- 정규 2~3개월
- 수강료
국기과정 (전액지원)
실업자과정 최대100%지원
- 취업분야
- 경리회계사무원, 경영회계사무원, 세무사/회계사 사무실, 경리사무원,
일반기업, 관공서, 공공기관, 총무, 회계, 인사담당 등
- 1차 개강05월 14일(화)
- 2차 개강05월 28일(화)
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조직 내에서 효율적인 인사 관리 및
금융 관리 업무를 이해하고 수행하는
인사실무(임금관리,급여지급,복리후생)
&전산세무회계 자격증은?
이 과정을 통해 필요한 기술과 지식을 습득하여 인사실무 및 전산세무회계
역량을 강화하고,
조직 내에서 인사관리와 금융관리 업무를 효과적으로
수행할 수 있는 전문성을 갖출 수 있습니다.
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- 회계1급/세무2급+ERP정보관리시스템 - 국가공인자격증+취업
- 실무 이론/실기
- 인사실무
- 임금관리, 급여지급, 복리후생관리
- 회계·감사
- 전표처리, 원가계산, 결산관리, 원천징수, 법인세 신고준비, 부가가치세 신고
- 종합소득세
- 종합소득 과세표준 및 세액계산
- 전산세무회계
- 기초 정보의 등록·수정, 거래자료의 입력, 부가가치세, 입력자료 및 제장부 조회, 재무회계/원가회계 입력, 원천제세, 기출문제풀이
- 실무 이론/실기 + 자격증취득(전산회계 1급, 전산세무 2급)
- 인사실무
실무이론+실기+기출문제로 자격증도 한번에
처음 배우는 비전공자도 누구나
실무 이론교육 사례 중심과 이해 중심의
학습으로 인사실무, 회계, 세무
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사무원 양성과정의 핵심!
- 기업 내 자금 관리 및 경영활동 프로세스를 통합적으로 관리할 수 있도록
자금 관리 및 기업 경영을 배우는
과정으로 전산회계 및 세무 ERP 인사, 생산,
물류, 회계까지 통합적으로 배울 수 있다. - 교육과정 수업 중 아래 자격증 취득 가능
:ERP회계 2급 , 인사 2급, 물류 2급, 생산 2급 (1급 응시 가능) 전산회계 1급,
전산세무 2급, FAT 1급, TAT 2급
- 복습 정리 : 매회 수업마다 지난 시간에 배운 핵심 내용 정리.
- 회계 사례 중심 : 모든 회계 처리의 실무를 사례 중심으로 이해 기반의 수업.
- 10~15회차 기출 반복 : 시험 전 기출문제를 반복하여 실전 감각 익히기.
ERP정보관리사
- 초급
- 취업준비
- 전산회계2급
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- 회계관리2급
- 입문
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- 재무제표분석 및 기업분석
- 전산회계1급
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- 전산세무2급
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관련 분야 졸업/취업 이직을 희망하신다면 자격증 취득 시
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